Pas një tremujori të katërt të bllokut, Microsoft po dyfishohet në inteligjencën artificiale, duke njoftuar një rekord prej 30 miliardë dollarësh në shpenzime kapitale për tremujorin e ardhshëm. Investimi, i zbuluar të Mërkurën, synon të përmbushë Suring Surging Services Services Cloud afërsisht 4.1 trilion dollarë. Nëse momenti mban deri të enjten, Microsoft do të bashkohet me NVIDIA-e cila tejkaloi shenjën prej 4 trilion dollarësh për herë të parë në fillim të këtij muaji-si e vetmja kompani tjetër amerikane që arriti atë moment historik. Megjithatë, kjo rritje e nxitur nga AI është e hije nga trazira e rëndësishme e brendshme. Kompania ka pushuar më shumë se 15,000 punonjës në 2025 për të financuar strumbullarin.”Kjo është enigma e suksesit në një industri që nuk ka vlerë ekskluziviteti.”Ky bast masiv në infrastrukturën e AI nënvizon besimin e kompanisë se Cloud dhe AI janë nxitësit kryesorë të transformimit të biznesit të ardhshëm në çdo industri. Kompania raportoi të ardhura 76.4 miliardë dollarë, një rritje prej 18% nga viti në vit, me të ardhura neto që rriteshin një mbresëlënëse 24% në 27.2 miliardë dollarë. Kjo performancë mundi me lehtësi pritjet e analistit dhe i dërgoi një sinjal të qartë Wall Street në lidhje me suksesin e strategjisë së tij AI-qendrore. Kjo u nxit nga një rritje e jashtëzakonshme 39% në Azure dhe shërbime të tjera cloud. Për herë të parë, Microsoft zbuloi zyrtarisht se platforma e saj Azure kishte tejkaluar 75 miliardë dollarë në të ardhura vjetore, një moment historik i madh që nënvizon pozicionin e saj si një forcë mbizotëruese në industrinë e teknologjisë. Microsoft synon të shpenzojë mbi 30 miliard dollarë në tremujorin e parë fiskal të ardhshëm, një shifër rekord që tejkalon ndjeshëm parashikimet e analistëve dhe xhuxhët 24.2 miliardë dollarë të shpenzuar në tremujorin e sapo përfunduar. Një vështrim më i afërt zbulon se kjo shpenzim është shumë strategjike, me më shumë se gjysmën e drejtuar drejt pasurive me jetë të gjatë si qendrat e të dhënave dhe pjesën e mbetur në serverë dhe GPU për të fuqizuar ngarkesat e AI. Investimi është një përgjigje e drejtpërdrejtë ndaj asaj që Microsoft e përshkruan si”sinjale të vazhdueshme të kërkesës së fortë”dhe një nevojë për të kapërcyer kufizimet e furnizimit për produktet e tij AI. Sidoqoftë, kjo ende gjurmon 450 milion përdoruesit raporton Google për asistentin e tij rival të Binjakëve, duke theksuar peizazhin konkurrues. Shpenzimi i planifikuar i Microsoft e vendos atë përpara Google, i cili kohët e fundit raportoi 22.4 miliardë dollarë shpenzime kapitale për tremujorin e tij të dytë. Ai gjithashtu sinjalizon një sfidë të drejtpërdrejtë për udhëheqësin e tregut Amazon Web Services, i cili solli mbi 107 miliardë dollarë në vitin e saj të fundit fiskal dhe vazhdon të derdhë miliarda në infrastrukturën e vet për të ruajtur epërsinë e saj. një kompani në tranzicion. Divizioni më personal i informatikës, i cili përfshin bizneset themelore të Windows dhe Xbox, pa rezultate të përziera, ndërsa segmenti i produktivitetit dhe proceseve të biznesit tregoi rritje të qëndrueshme, nëse më pak spektakolare. Nadella njoftoi me krenari,”Ne jemi tani botuesi më i mirë në Xbox dhe PlayStation këtë tremujor”. Ky pretendim mbështetet nga të dhënat që tregojnë se të ardhurat nga përmbajtja dhe shërbimet e Xbox u rritën një 13%të shëndetshëm, me të ardhurat vjetore të Game Pass që afrohen 5 miliardë dollarë për herë të parë. Suksesi është i dukshëm në dyqanet rivale të dyqaneve, ku tituj si Forza Horizon 5 dhe parafabrikat për Indiana Jones dhe The Great Circle kanë kryesuar tabelat e vetë PlayStation të Sony. Të ardhurat nga pajisjet e Xbox ranë 22% në tremujor dhe një tronditje 25% për vitin e plotë fiskal, një rënie i atribuon Microsoft në një”vëllim më të ulët të konzollave të shitura”. Kjo rënie ndodhi pavarësisht një rritje të çmimeve në konzollat dhe kontrollorët Xbox Series X në maj, duke sinjalizuar sfida të rëndësishme në garën e tastierës kokë më kokë dhe duke nënvizuar rëndësinë strategjike të softuerit të tij platformë-agnostik. Divizioni pa vetëm rritje modeste 3% në të ardhurat nga OEM dhe pajisjet. Ky ngritje e lehtë ka të ngjarë të nxitet nga bizneset që freskojnë PC-të përpara afatit të përfundimit të mbështetjes së Windows 10, pasi tregu më i gjerë i PC të konsumatorit mbetet i butë. Performanca financiare e linjës së harduerit sipërfaqësor mbetet i errët, pasi Microsoft vazhdon të bashkojë rezultatet e saj me kategorinë më të gjerë të Windows, duke parandaluar një analizë të qartë të performancës së saj të tregut.
Duke parë përpara, parashikimi për ndarjen e PC është pesimist. CFO Amy Hood parashikoi një rënie për ndarjen në tremujorin e ardhshëm, duke sugjeruar se rritja aktuale modeste nuk pritet të zgjasë. Ndikimi i plotë i shitjeve të laptopit të ri të sipërfaqes 12-inç Pro dhe 13-inç, i cili filloi në mes të tremujorit, nuk do të jetë i qartë deri në raportin tjetër të fitimeve. Segmenti i Produktivitetit dhe Procesit të Biznesit pa të ardhurat e LinkedIn të rriten me një 9%të fortë. Më mbresëlënëse, të ardhurat nga kërkimi dhe reklamimi i lajmeve u rritën 21%, duke sugjeruar që investimet e rëndësishme të kompanisë në tiparet e Bing-ut me AI, më në fund kanë filluar të fitojnë tërheqje domethënëse dhe të copëtojnë pjesën e tregut. Microsoft ka ulur mbi 15,000 vende pune vetëm në vitin 2025, një seri ristrukturimesh të pamëshirshme që arritën kulmin në një raund të konsiderueshëm prej 9,100 pushimeve në fillim të korrikut. Kjo strategji e qëllimshme synon të rialokojë fondet direkt nga lista e pagave në kapitalin e tij me intensitet AI Pivot, një veprim që qëndron në kontrast të ashpër me shpërblimet e njëhershme të parave të lëshuara për stafin në 2024. Rrethi i kokës. Sidoqoftë, në një sqarim të nuancuar, ai gjithashtu pretendoi se”fitimet e brendshme të efikasitetit të drejtuara nga AI nuk ishin”një faktor mbizotërues”në pushimet e kompanisë.”Ai e kornizoi trazirat si”enigma e suksesit në një industri që nuk ka vlerë ekskluziviteti”. Në memorandum, ai argumentoi se transformimi i vështirë ishte një evolucion i domosdoshëm, nëse”i çrregullt”për një rëndësi afatgjatë, duke shkruar se”përparimi nuk është linear. Sshtë dinamike, nganjëherë disonante, dhe gjithmonë e kërkuar. Por është gjithashtu një mundësi e re për ne që të formojmë, të udhëheqin dhe të kenë ndikim më të madh se kurrë më parë.”Ajo përfaqëson një zhvendosje të konsiderueshme kulturore drejt përgjegjësisë më të lartë, duke u larguar nga ajo që disa të brendshëm e kishin quajtur më parë një kulturë”klubi vendor”. Kompania ka forcuar në mënyrë sistematike standardet e saj të brendshme, duke zbatuar një proces të zyrtarizuar të Planit të Përmirësimit të Performancës (PIP) që paraqet punonjësit nënformues me një zgjedhje të rreptë: angazhohuni me planin e kërkuar ose pranoni një paketë të ndarjes vullnetare. Dokumentet e brendshme zbuluan gjithashtu se kompania tani gjurmon këto largime të bazuara në performancën nën metrikën e diskutueshme”tërheqje të mirë”, duke nënkuptuar daljet nga pikëpamjet e kompanisë si të dobishme për pishinën e saj të përgjithshme të talenteve. Ndjenja u kap në një postim në blog të qarkulluar gjerësisht nga ish-inxhinieri i vjetër James McCaffrey, i cili pas një karriere të gjatë