Google har bekreftet sin beslutning om å si opp et betydelig antall ansatte fra rekrutteringsavdelingen. Dette trekket er i tråd med de bredere kostnadsreduksjonsinitiativene som har vært tydelige over hele Silicon Valley. Tidligere i år hadde Googles morselskap, Alphabet, allerede gjort betydelige reduksjoner, og eliminert omtrent 12 000 jobber, som utgjorde nesten 6 % av hele arbeidsstyrken. Denne beslutningen ble først og fremst påvirket av de økonomiske utfordringene som påvirket selskapets primære annonsevirksomhet i det foregående året.
CEO’s Statement on Hiring Slowdown
Under en nylig inntjening i juli, fremhevet Sundar Pichai, Googles administrerende direktør, selskapets strategi for å bremse utgiftsveksten og ansettelsestempoet.”Vi fortsetter å investere i topp ingeniør-og teknisk talent, samtidig som vi reduserer tempoet i den totale ansettelsen vår på en meningsfull måte,”sa Courtenay Mencini, en talsperson for Google. Hun utdyper videre at etterspørselen etter rekrutterere har sett en nedgang på grunn av den reduserte ansettelsesraten Som et resultat følte selskapet seg tvunget til å redusere rekrutteringsteamet for å opprettholde operasjonell effektivitet.
Detaljer om permitteringene
De nylige permitteringene vil hovedsakelig påvirke Googles globale rekrutteringsorganisasjon. Et flertall av teamet vil imidlertid forbli intakt, og fokusere på å ansette for sentrale roller, spesielt innen ingeniørfag. Det nøyaktige antallet berørte ansatte i rekrutteringsdivisjonen er fortsatt uspesifisert av selskapet. Google har også klargjort at disse permitteringene er eksklusive for rekrutteringssektoren og indikerer ikke en bredere bedriftsomfattende nedbemanning. Berørte ansatte vil få sluttvederlagspakker og tilleggsfordeler. Flere Google-rekrutterere har tatt til plattformer som LinkedIn for å uttrykke sine følelser angående oppsigelsene. En rekrutterer sa: «Mitt hjerte er tungt for alle som ble berørt sammen med meg, og jeg vet at det er bedre dager foran oss alle, så mye som i dag ikke føles for det.»
En titt på Googles arbeidsstyrketrender
I 2021 utvidet Alphabet sin arbeidsstyrke med over 50 000 ansatte, drevet av den økende etterspørselen etter tjenestene sine under pandemien. Det påfølgende året var imidlertid vitne til en nedgang i selskapets kjernevirksomhet innen digital reklame, noe som fikk annonsørene til å redusere utgiftene sine. år har Google lagt vekt på kostnadsbesparende tiltak for å stabilisere driften. Ved utgangen av 2022 rapporterte Alphabet å ha 190 234 ansatte. Dette tallet sank til 181 798 ved utgangen av juni året etter. Det er verdt å merke seg at andre teknologigiganter, inkludert Meta, Microsoft og T-Mobile har også implementert store permitteringer i år på grunn av økonomiske utfordringer.
Tilbake i januar avviste Microsoft rapporter om 11 000 oppsigelser fra selskapet som rykter, før de bekreftet 10 000 nedskjæringer dager senere. Amazon har nylig gitt slipp på 18 000 arbeidere på tvers av bedrifter og ikke-bedrifter. Selskaper som Meta, PayPal, Twitter og Spotify har også redusert arbeidsstyrken i år.
