Shengjia Zhao, az Openai CHATGPT társalkotója azzal fenyegetőzött, hogy kilép a META-nak, és néhány nappal azután, hogy csatlakozott a társasághoz egy magas rangú orvost, visszatér. A közép-augusztus ultimátum arra késztette a Meta-t, hogy hivatalosan nevezze el neki az új szuperintelligencia laboratóriumának fő tudósa a desperate ajánlatot. Ő . A állítólag Zhao közel extertjét a laboratórium kaotikus környezetével kapcsolatos aggodalmak és a világos tudományos irányok hiánya vezette, hangsúlyozva Mark Zuckerberg több milliárd dolláros puskájának óriási kihívásait. Zavar. A források szerint Zhao elégedetlenségét a laboratóriumi szervezet, a bürokratikus akadályok és az instabil kutatási környezet összecsapásaiból származik. Azáltal, hogy hivatalosan elnevezte a fő tudósát, a Meta vezetés célja, hogy megszilárdítsa tekintélyét és rábeszélje őt, hogy maradjon. A 25. számú, a laboratórium tudományos irányának megállapításának kulcsfontosságú lépéseként történő keretezésével. Egy szálbejegyzésben Zuckerberg kijelentette: „Ebben a szerepben Shengjia meghatározza a kutatási napirendet és a tudományos iránymutatást az új laboratóriumunk számára, aki közvetlenül velem és Alex-rel dolgozik”, megerősítve a kutató központi szerepét. A későbbi válság azt mutatja, hogy még a vezérigazgatóval szembeni közvetlen vonal sem volt elegendő a belső súrlódás leküzdéséhez. A vállalat agresszív „Buy vagy Orout” stratégiája az ambiciózus Llama 4 „Behemoth” modell jelentős kudarcából született, amelyet 2025 májusában elhalasztottak, miután alulteljesítették a kulcsfontosságú referenciaértékeket. Ez a Meta Superintelligence Labs (MSL) július 1-jei formációjának csúcspontjába került, egy új divízió, amelyet az all-csillagok, mint például a korábbi AI vezérigazgató, Alexandr Wang bátorított. A cél az volt, hogy olyan elit csapatot szerezzen, amely sikeres lehet, ha a belső erőfeszítései kudarcot vallottak. Augusztus 19-én a Meta lebontotta az újonnan kialakult MSL-t, és csak 50 nappal a magas rangú bevezetése után négy új csoportba szétosztotta. Ez volt az AI osztály második jelentős átalakítása kevesebb, mint négy hónap alatt, jelezve a stabil működési struktúra mély hiányát. Augusztus végén legalább három nemrégiben bérelt legfontosabb AI kutató-AVI Verma, Ethan Knight és Rishabh Agarwal-a laboratóriumból származik. Verma és Knight egyaránt visszatértek az Openai riválisba, miután kevesebb mint egy hónapot töltöttek a Meta-n. További csapás közben a Meta elvesztette Chaya Nayakot, egy majdnem évtizedes veteránot és a Generative AI termékmenedzsment igazgatóját, aki állítólag csatlakozik az OpenAI-hoz. Ezek az indulások azt mutatják, hogy a tehetségcsökkenés mind az új bérlőket, mind a megalapozott vezetőket érinti. A társaság szóvivője, Dave Arnold, a kijáratokat egy versenyképes bérleti táj normál részeként fogalmazta meg, és azt mondta az újságíróknak: „Egy intenzív toborzási folyamat során néhány ember úgy dönt, hogy a jelenlegi munkájukban marad, ahelyett, hogy újat indítana. Ez normális.”A riválisok számára azonban az orvvadász kampány megsértésnek érezte magát. Az Openai kutatási tisztviselője, Mark Chen elmondta a munkatársainak: „Most egy zsigeri érzést érzem, mintha valaki betört volna otthonunkba és ellopott valamit.”
A Meta teljes stratégiájának alátámasztása a végső toborzási eszköz: a fizetések és a hardverek szinte korlátlan tőkéje. Zuckerberg egyértelmű volt, hogy az AI tehetségháború új valutája nyers számítás. Egy nemrégiben készített interjúban elmagyarázta az új kalkulust, megjegyezve, hogy „itt az emberek azt mondják:„ Szeretném, ha a legkevesebb ember jelentkezik nekem és a legtöbb GPU-nak. “
Ez a hangmagasság hatékony volt, de megvan a maga korlátai. Az MSL-től való korai eltérések és az állandó átszervezés kombinálva kritikus kérdéseket vetnek fel a Meta útjának előrehaladásáról. A vállalat sikeresen vásárolt egy tehetség elit-listáját, de még nem bizonyította, hogy stabil kultúrát építhet fel, hogy ezeket az eszközöket domináns erővé változtassa a szuperintelligencia versenyén.
